Постановка кадрового делопроизводства

Управление кадрами предприятия базируется на законодательстве Российской Федерации и защите прав трудящихся и работодателей. Для успешного кадрового делопроизводства требуется правильное оформление первичной документации и разработка алгоритмов работы с кадровыми ресурсами, которые соответствуют законодательным нормам.

Кадровый аудит

Проверку кадровой документации на корректность и соблюдения трудового законодательства могут осуществить специалисты нашей компании. Это поможет успешно пройти дальнейший аудит со стороны трудовых инспекций и избежать неприятных последствий в случае выявления нарушений.

Трудовые споры

Урегулирование споров между работодателем и трудящимися возможно при условии вмешательства квалифицированного специалиста, подкованного в области трудового законодательства РФ.

Представление интересов организаций в трудовой инспекции

Для предоставления необходимой документации и отчетности в трудовую инспекцию можно воспользоваться услугами квалифицированных специалистов, которые помогут сэкономить время и силы для урегулирования вопросов в данной плоскости.